NOS COLLABORATEURS
Pratiques de travail sûres et responsables
Nous considérons que tous les incidents de sécurité et blessures peuvent être évités. Nous encourageons également la sécurité en dehors du travail afin de protéger nos employés lorsqu’ils ne sont pas dans l'entreprise.
Le respect des lois sur la sécurité et notre engagement envers la santé et le bien-être de nos employés est la responsabilité de chacun. La direction fournit la formation et l’enseignement nécessaires pour que chacun comprenne et respecte ces normes.
Politique de lutte contre l'abus de substances
Nous attendons de chaque collaborateur qu’il/elle :
Ne se rende jamais au travail sous l'influence de drogues illégales, d'alcool ou de substances contrôlées.
Comprenne que l'utilisation ou la possession de drogues illicites sur le lieu de travail n'est pas autorisée.
Respecte toutes les politiques relatives aux substances pour maintenir un lieu de travail sûr.
La consommation abusive de substances crée des risques pour la sécurité et affecte les performances. Les infractions à cette politique sont prises au sérieux.
Questions/Réponses
Les règles de sécurité de Qnity s'appliquent-elles aussi lorsque je suis en télétravail ?
Oui. La sécurité est importante, même en télétravail. Si vous télétravaillez, aménagez un espace de travail sûr et suivez les directives ergonomiques et relatives à l’équipement mises en place par l’entreprise. En cas de doute, demandez de l’aide à votre responsable ou à l’équipe de sécurité.
Confidentialité et informations personnelles
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